Курс ведет: Сертифицированный бизнес-тренер, коуч, консультант Область специализации – продажи, переговоры, маркетинг, реклама, медиа, PR, управление. Опыт работы тренером 11 лет.
• Работать, используя различные способы восприятия времени;
• Определять где и почему они тратят или теряют время;
• Определять преимущества различных систем управления временем: Франклина Б., Эйзенхауэра Д., и достигать поставленных результатов.
• Организовывать работу используя «основные принципы планирования»;
• Ставить цели и развитвать эффективные навыки работы для достижения поставленных целей;
• Устанавливать приоритеты и определять наиболее важные и необходимые задачи;
• Определять средства, методы и технологии управления временем, (Microsoft Outlook);
• Применять методы делегирования для снижения производственных нагрузок.
• Применять методы рабочих нагрузок на основе биоритма и применять методы отдыха;
• Организация времени и рабочего места
I. Время и Ты.
Гетерогенность (или неоднородность) времени
Что означает время? Что «время» значит для тебя?
Как работать в условиях различного временного восприятия?
Пример 1
II. Оценка собственной эффективности.
Как оценивать собственную эффективность?
“Пожиратели Времени».
Тест 1
III. Управление временем как личная эффективность
Различия между эффективностью и активностью
Что означает самоорганизация?
Концепции, функции и методы самоорганизции.
Тест 2.
Пример 2
IV. Методы планирования
Постановка целей.
Задачи как инструмент достижения целей.
Система управления временем Б. Франклина. Ваши личные стратегия, миссия и приоритеты в работе
От долгосрочного планирования до ежедневного списка текущих дел
Расстановка приоритетов
Концентрация на приоритетах
Делегирование как способ экономии времени
Тест 3. Тест 4.
V. Средства планирования времениs
Виды планирования
Управление временем и Microsoft Outlook
